Page 249 - Stratejik Plan (2011 - 2014)

edilecektir. Kamu idarelerinde performans kültürü çerçevesinde
ölçme, izleme ve değerlendirme süreçleri geliştirilecektir.

Kamu Kesiminde İnsan Kaynaklarının Geliştirilmesi

Kamu kurum ve kuruluşları, işlev ve sorumluluklarını etkin ve
etkili bir biçimde yerine getirebilmeleri için yeterli nitelik ve sayıda
personele kavuşturulacak, tüm personelin hızla değişen şartlara
uyumunu sağlamak amacıyla yeterlilikleri sürekli bir şekilde
artırılacak ve istihdam koşullarının AB Müktesebatına uyumu
temin edilecektir.

e-Devlet Uygulamalarının Yaygınlaştırılması ve
Etkinleştirilmesi

Kamu hizmetlerinin vatandaşlara hızlı, sürekli ve yaygın
sunumunda bilgi ve iletişim teknolojilerinden azami düzeyde
faydalanılacaktır. Bu çerçevede etkin, birlikte çalışabilir, bütünleşik
ve güvenli bir e-devlet yapısı oluşturulacak ve temel kamu
hizmetlerinin sunumu elektronik ortama taşınacaktır.
Gerçek ve tüzel kişiler için tek numaraya dayalı bilgi
sistemleri oluşturularak, elektronik ortamda etkin bilgi
paylaşımını sağlayacak bütünleşik bir e-devlet yapısı inşa
edilecektir.

Kamu hizmetlerinin elektronik ortama taşınmasında, iş
süreçleri kullanıcı ihtiyaçları doğrultusunda yeniden
yapılandırılarak hizmet sunumunda etkinlik sağlanacak, çok
kullanılan ve getirisi yüksek hizmetlere öncelik verilerek tek
kapıdan sunumları sağlanacaktır.